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　　近年來，許多村(社區)聘用固定管理人員從事衛生保潔等日常性公共管理事務，也會臨時召集村(居)民或臨聘外部人員參與處置突發性、應急性事務工作，由此產生一定的臨時用工費。這部分用工支出具有臨時性、突發性、特殊性和出工人員不固定性的特點。筆者結合工作實際，談談村集體用工支出的會計核算。

　　為反映村(社區)集體的用工情況，準確歸集和核算村(社區)集體用工支出，應區分固定人員和臨時人員的報酬總額，對村(社區)集體用工支出進行分類核算，屬于固定人員的報酬，應通過“應付工資”科目核算，屬于臨時人員的報酬，應通過“應付款”或“內部往來”科目核算。

　　為具體反映用工費去向，村(社區)集體經批準提取用工費時，應根據人員崗位類別和工作性質分類歸集核算。與村(社區)集體日常管理事務有關的固定人員報酬應在“管理費用”科目下設置“聘用人員工資”明細科目，同時在“聘用人員工資”明細科目下，按照人員崗位類別設置三級科目核算;與村(社區)集體突發性、應急性事務有關的臨時召集或聘請人員報酬應在“管理費用”科目下設置“務工費”明細科目，同時在“務工費”明細科目下，根據工作性質設置救災搶險、應急處置、疫情防控等三級明細科目核算;與生產、經營銷售、基礎建設等有關的用工費，應分別記入“生產(勞務)成本”“牲畜(禽)資產”“林木資產”“在建工程”等科目，同時根據人員崗位類別和工作性質，在相應的科目下設置二、三級明細科目，記入相關的成本費用。

　　【例1】2022年9月，楊村社區通過公開招考，從社區外招聘報賬員1名，每月工資3000元;開展愛國衛生專項行動，長期聘用保潔員2名，每月共支付保潔員工資4000元;臨時召集人員打掃環境衛生，發生臨時用工費1500元;因疫情防控，在社區主要路口設置卡點，臨時聘用8位社區居民在卡點輪換值守，產生卡點值守人工工資6400元。

　　1. 月末計提社區報賬員工資

　　借：管理費用

　　—聘用人員工資—報賬員3000

　　貸：應付工資—報賬員3000

　　2. 支付社區報賬員工資時

　　借：應付工資—報賬員3000

　　貸：銀行存款3000

　　3. 月末計提社區保潔員工資

　　借：管理費用

　　—聘用人員工資—保潔員4000

　　貸：應付工資—保潔員4 000

　　4. 支付社區保潔員工資時

　　借：應付工資—保潔員4000

　　貸：銀行存款4000

　　5. 月末計提召集打掃環境衛生臨時人員報酬

　　借：管理費用

　　—務工費—人居環境整治1500

　　貸：內部往來—人居環境整治1500

　　6. 支付召集打掃環境衛生臨時人員報酬時

　　借：內部往來—人居環境整治1500

　　貸：銀行存款1500

　　7. 月末計提疫情防控卡點值守人員報酬

　　借：管理費用

　　—務工費—疫情防控6400

　　貸：內部往來—疫情防控6400

　　8. 支付疫情防控卡點值守人員報酬時

　　借：內部往來—疫情防控6400

　　貸：銀行存款6400

　　【例2】2022年10月，王村社區購進奶牛進行飼養，每月應支付飼養員工資3000元;因銷售毛竹，臨時召集人員砍伐、搬運毛竹，產生人工工資3500元。

　　1. 月末計提奶牛飼養員工資

　　借：牲畜(禽)資產

　　—幼畜及育肥畜

　　—飼養員工資3000

　　貸：應付工資—飼養員3000

　　2. 發放奶牛飼養員工資時

　　借：應付工資—飼養員3000

　　貸：銀行存款3000

　　3. 月末計提銷售毛竹砍伐、搬運人工工資

　　借：生產(勞務)成本

　　—銷售毛竹人工費3500

　　貸：內部往來—銷售毛竹3500

　　4. 支付銷售毛竹砍伐、搬運人工工資時

　　借：內部往來—銷售毛竹3500

　　貸：銀行存款3500

　　【例3】2022年11月，紅星村硬化村內道路，臨時從外村聘請技術人員對道路工程建設質量進行監督管理，雙方約定支付監理報酬5000元。

　　1. 計提村道路硬化監理工資

　　借：在建工程

　　—村道路—監理費5000

　　貸：應付款

　　—村道路—監理工資5000

　　2. 支付村道路硬化監理工資

　　借：應付款

　　—村道路—監理工資5000

　　貸：銀行存款5000