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在河南省信陽市羅山縣，錢曉玲是出了名的能人：這個從大山溝里走出來的女人，憑著一股子韌勁兒，帶領父老鄉(xiāng)親一鍬一鋤硬是將荒山辟成了茶園，建成了覆蓋10余個鄉(xiāng)鎮(zhèn)近40個村莊的8萬余畝“國家級標準化茶園建設示范區(qū)”、“國家級巾幗現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科技示范基地”，她創(chuàng)立的羅山縣靈山茶葉有限責任公司生產(chǎn)的“仙靈”牌信陽綠茶、“仙靈”牌信陽紅茶也被評為生態(tài)原產(chǎn)地保護產(chǎn)品，不僅為全國各地供應著生態(tài)優(yōu)質的茶產(chǎn)品，還帶動了當?shù)匾淮笈r(nóng)民走上致富路。

開荒山建茶園

硬是讓石頭發(fā)芽

時節(jié)雖已是冬季，周黨鎮(zhèn)楊柳村6000多畝茶園里卻是滿眼青翠。修剪整齊的茶樹繞著山坡，一層層地爬到山頂，黃色的粘蟲板星星點點地鋪滿了每個山包。“這個茶樹有好多年了。”看著這片郁郁蔥蔥的茶園，錢曉玲感慨良多。

那是十幾年前的事了。如今的片片茶園那時還是一座座荒山，盡管有著適宜茶葉生長的優(yōu)良環(huán)境，但由于長期以來茶戶分散經(jīng)營，茶業(yè)的優(yōu)勢沒能體現(xiàn)出來，村里的年輕人爭先恐后地逃離了山灣，只剩下老老小小在家留守。眼瞅著鄉(xiāng)親們守著“金飯碗”卻沒飯吃，錢曉玲坐不住了，2000年，大病初愈的她在周黨鎮(zhèn)承包了一片500畝的荒山，開始種茶。

可這座荒山懸崖峭壁，亂石橫生，連條能下腳的小道都找不到。想要在這樣的山上種茶樹，按照鄉(xiāng)親們的說法，“簡直是讓石頭發(fā)芽，沒可能!” 錢曉玲不信這個邪，她在山腳下蓋了幾間簡陋的平房，里面支口大鍋，和百十號工人一樣吃住在工地。沒有挖掘機，錢曉玲和工人們一起，用鐵鍬、鋤頭一點一點開溝種茶;沒有運輸車，80斤的農(nóng)家肥錢曉玲也能背起上山;35碼的腳腫的42碼的拖鞋都穿不進去，錢曉玲就用毛巾把腳包住，再用繩子將腳綁在拖鞋上……就這樣，錢曉玲帶著當?shù)氐睦习傩找绘@一鋤，將幾百畝荒山辟成了茶園，硬是讓石頭發(fā)了芽。

擴規(guī)模興科技

成就“巾幗茶王”

2001年3月，在周黨鎮(zhèn)熱熱鬧鬧的鑼鼓聲中，“羅山縣靈山茶業(yè)有限責任公司”掛牌了。當年4月份，錢曉玲流轉了楊柳村6000畝荒山，邁開了茶葉規(guī)模化、標準化種植的步伐。創(chuàng)業(yè)之初，為了選擇適合本地種植的優(yōu)良品種，錢曉玲跑遍了全國各大茶產(chǎn)區(qū)，多次向專家咨詢并篩選品種。在茶園建設上，她堅持建設適宜機械化采摘的高標準有機大茶園，親自把關，嚴格要求。在茶園的管理上，一直堅持生物防控，不打農(nóng)藥，不施化肥。為了保證茶葉質量，錢曉玲成套引進了先進的炒制加工設備，聘請資深專家親自指導，嚴格控制每一道工序。在她的不懈努力下，2007年，仙靈綠茶榮獲世界綠茶大會(日本)中國區(qū)選樣會暨“藍天玉葉杯”金獎，并在2008年第二屆中國國際茶葉博覽會捧得“茶王”桂冠，從此打響了品牌，站穩(wěn)了市場。

2008年，錢曉玲開始了茶葉副產(chǎn)品深加工，與中科院茶葉研究所合作，進行茶多酚提取。這一項目的成功投產(chǎn)，不僅解決了160人的就業(yè)問題，每年為公司新增收入4000余萬元，而且有效地提高了茶產(chǎn)品的附加值和利用率，推動茶葉深加工技術的改造和升級。2010年，信陽市開始研發(fā)信陽紅茶，錢曉玲帶著工作人員到浙江大學學習相關技術，先后20多次前往紅茶生產(chǎn)企業(yè)參觀學習，試生產(chǎn)紅茶1500多公斤，終于制作出了條索緊細、滋味甜醇、湯色紅濃的“仙靈牌”信陽紅，并于2010年、2011年連續(xù)兩年在中國國際茶博覽會上摘得“茶王”桂冠。2011年，靈山茶業(yè)有限責任公司與信陽農(nóng)業(yè)科學院、浙江大學、信陽農(nóng)林學院等科研院所簽訂了長期科研合作合同，成立自主研發(fā)機構，開展了茶樹育種、栽培、茶業(yè)加工、茶葉新品種研發(fā)等多方面的研究和推廣，先后研發(fā)創(chuàng)制了茶微粉、紅茶酒等七個系列20多個茶產(chǎn)品。公司的產(chǎn)業(yè)鏈條進一步拓寬，產(chǎn)業(yè)結構不斷優(yōu)化，“巾幗茶王”也成了錢曉玲的代名詞。

搞合作強服務

帶領鄉(xiāng)親致富

公司一天天發(fā)展起來，錢曉玲開始思考怎樣更好地帶著鄉(xiāng)親們一起富起來。2006年3月，她注冊成立了羅山縣靈山茶業(yè)專業(yè)合作社，與1200戶茶農(nóng)及小型茶園主簽訂合作協(xié)議。在合作社發(fā)展過程中探索構建了“公司+農(nóng)戶+基地+協(xié)會+專業(yè)合作+科研院所”的生產(chǎn)管理模式。合作社免費舉辦茶葉種植、采摘技術培訓班，贈送茶農(nóng)茶具和茶葉書刊，并在種植期間派技術員到茶園地頭進行現(xiàn)場指導，及時解決茶農(nóng)種植過程中出現(xiàn)的問題;疏通農(nóng)業(yè)技術推廣通道，使農(nóng)業(yè)科技知識普及更加方便快捷，普及對象更加準確，事半功倍。對茶農(nóng)常年實行統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一供種、統(tǒng)一指導、統(tǒng)一收購服務，改變茶農(nóng)分散經(jīng)營的現(xiàn)狀，讓他們不再為種茶難和賣茶難而苦惱發(fā)愁，并依靠科學種茶收入連年遞增。通過一系列的激勵措施，提高了農(nóng)民經(jīng)營和管理茶園的水平，使茶葉品質和產(chǎn)量大大提高，公司收上來的茶葉質量有了保障，利潤提高了，農(nóng)戶也增收了，十里八鄉(xiāng)來要求入社的人常年不斷。

“要不是加入了合作社，日子哪能像現(xiàn)在這樣好!”周黨鎮(zhèn)的茶農(nóng)張現(xiàn)有家里有18畝茶園，前些年由于管理落后，加工粗糙，又不善推銷，茶葉賣不出去，茶園一度荒蕪了兩年。“辛辛苦苦干一年，到頭來也掙不了幾個錢，日子過得緊巴巴的，一點勁頭也沒有。現(xiàn)在不一樣了，加入了合作社，每年種什么，怎么種，茶葉怎么賣，都不用自己操心，只管踏踏實實弄好自己的茶園就夠了。”張現(xiàn)有的茶園現(xiàn)在每年能有十多萬元的收入，一家人日子越過越紅火。張現(xiàn)有還告訴記者，“原來我們這邊在外面打工的人太多了，老人孩子都留在家里，老的老，小的小，都很難的。現(xiàn)在茶園有活干，還可以加入合作社，有的就說再不出去了。”

朱樓村的老黃就是其中一個。在外打工十幾年，也沒攢下什么錢，朱樓村茶園剛開始建設的時候，他就回來了，如今已是公司的炒茶骨干，月固定工資就有4000元。“自從錢總回來帶動大家發(fā)展茶園，不僅茶園越種越好，連村里那些上了年紀的老人都能打打零工，手上有了活錢，生活越過越好了。”

據(jù)錢曉玲介紹，截至目前，靈山茶業(yè)專業(yè)合作社成員達到6000戶，總計8萬余畝荒山被改造成了標準示范茶園，靈山茶業(yè)公司自有的5.6萬畝茶園基地每年可提供近3000個采茶崗位，公司創(chuàng)辦的各個實體經(jīng)濟，先后接納了140多名下崗職工和待業(yè)青年。依靠茶葉種植加工，入社農(nóng)戶走上了致富之路，每戶年均增收達3000元以上，實現(xiàn)了荒山資源充分利用、土地規(guī)模經(jīng)營效益提升、周邊農(nóng)民增產(chǎn)增收的多重積極效應。

十幾年來，錢曉玲還先后救助貧困學生、救助孤寡老人、向地震災區(qū)捐款、修路架橋捐款累計達1400多萬元。前年信陽大旱，田都裂了口子，錢曉玲沒眨眼，茶園里4個塘的水全部放掉了給老百姓救秧，幾千斤魚都死了，錢曉玲卻說，值了，畢竟給老百姓的秧苗救活了。在錢曉玲種茶的地方，很多老百姓都念她的好，可是她卻覺得自己做的都是小事，“這是我的家鄉(xiāng)，能幫上忙的地方盡力幫一把，讓鄉(xiāng)親的日子過得更好些，這些都是應該做的。”錢曉玲笑著說。