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2015年8月，我從河南省滑縣審計局被派往王戶固村任駐村第一書記。一年多的時間，有困難，有委屈，同樣有感動，有收獲。

剛接到這個任務時，心里很忐忑：沒有任何在農村生活、工作的經驗，不了解農村，也不了解農民，對如何開展農村扶貧工作和如何做好第一書記，一點兒底也沒有。緊接著，黨委、政府給我們開會，安排部署如何開展工作，指導我們如何利用扶貧政策，給我們加壓的同時也給我們鼓勁兒。漸漸地，我開始明白作為第一書記，我們是政策的傳播者和講解者，是項目的協調者和落實者，是村委班子的引導者和配合者，更是黨和國家在情感溫暖方面的傳遞者。要通過我們的工作，讓老百姓切實地感受到各級黨委、政府對他們的關注、關心和關愛。

理想很豐滿，現實卻很骨感，來到村里的第一天，我就讓人給了一個“下馬威”。老村長問我：“倫書記，你多大了?”還沒等我回答，他就接著說：“估計我黨齡都比你大!”我能聽得出來，他們不信任我。然而我知道，要想干好工作，一切都得從村委這幾個人開始，沒有他們，我在村里就是瞎子、聾子，絕對摸不清楚真實的情況。所以讓他們接納我、認可我、信任我，是當務之急。為此，我通過協調項目、資金把村子里的村間道路全部修完，村內胡同全部硬化，村室進行了翻新改造，井打了8眼，變壓器換了兩臺，路燈進行了維修和換新，村里的基礎設施得到了全面升級，在這個過程中，他們漸漸對我的態度發生了轉變，他們知道了我不是來添麻煩的丫頭片子。而在個人關系方面，我也用真誠打動了他們，支書家孩子上學、村主任生病、村民家生孩子，我盡全力幫忙。這些生活中的點滴小事，使他們對我的態度從最初的抵觸轉變為現在的信任、甚至是依賴。

班子團結了，什么困難都不怕了。為了促進村民由貧困向幸福的轉變，我給自己定下了“王戶固，向著幸福前進”的目標。主題是“既扶貧又扶志(智)，為貧困鄉村種下內源發展的金種子”，這個種子是精神的種子，意識的種子和文化的種子。針對組織動力不足的問題，我們嘗試建立村委領導下的教育委員會、婦女聯合會和青年聯合會等村民自組織，為扶貧工作提供新的動力。針對文化教育缺失的問題，我們首先建立了家長委員會，讓他們輪流在村室看護村里的小學生看書、寫作業，其次是對留守人員家長進行專題教育培訓。針對制度動力不足的問題，我們首先制定了年度規劃和短期目標，做到思路清晰、有的放矢。制定“三會”制度，即一天一次碰面會，一周一次村委會，一月一次黨員大會。除此之外，還利用年輕人的優勢，開展“互聯網+村級政務”，建立村級微信公眾號，將各項工作在網上“曬一曬”，有效提高村民對村級事務的知情權、參與權和監督權。還以“互聯網+文化教育”的方式，讓村內孩子與在校大學生進行實時連線，開闊留守兒童的視野，激發孩子們的學習熱情。

每個人對幸福的定義和理解是不盡相同的，每個人對幸福的需求也是不同的，因此我們在具體的工作中進行的是“個性化定制幸福”。在王戶固村，王蝶衣小朋友的幸福就是在我們的幫助下跟爸爸進行視頻聊天兒，并通過申請“小天使基金”為她治療，明年春天她就可以擁有一顆健康的心臟;王西峰大叔的幸福就是再也不用為他老伴兒的醫藥費發愁了，通過辦理大病救助，他們家實現了病有所醫看病不花錢，也能吃上肉、燉上雞;王向陽大哥的幸福就是可以一邊利用我們幫他開的網店、微店賣蜂蜜，一邊照顧癱瘓在床的父親，生活有了奔頭兒。這就是他們實實在在的小幸福。而我，在這個過程中，更幸福，因為他們對我的褒獎，讓我覺得我只有更多地為他們去做一些事情，才對得起這一片深情厚誼。