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湖北秭歸 流動黨支部讓農民工離鄉不離黨
時間: 來源:農村工作通訊-中國農村網 作者:葉芳 字號:【

  做好農民工黨建,規范農民工黨員管理,使其發揮作用,既是優化城市社會管理的熱點,也是基層黨組織建設的新問題,更是基層黨建科學化的新課題。近年來,湖北省秭歸縣以管好流動黨員為核心,以服務農民工為目標,狠抓流動黨組織建設,全面建立以黨組織為核心居中引領,其他各類基層組織為紐帶環繞聚合的組織架構,實現資源共享共用、組織融會貫通、功能聚焦融合。

  筑牢戰斗堡壘,建溫馨之家

  秭歸有三分之一的勞動力外出務工,僅在宜昌一地,秭歸籍務工經商人員就有近3萬人,其中黨員近584人。秭歸在外務工人員雖然人數眾多,但是相互之間缺乏聯系,大多各自為政。如何加強流動黨員的教育管理,服務秭歸籍在外務工人員,一直是秭歸縣委、縣政府著力研究的事項。成立流動黨支部,并指導其積極發揮作用就顯得尤為必要。

  組建高效支部領導班子。經過多方努力,秭歸縣相繼成立了北京、深圳、宜昌、溫州等30多個流動黨支部,廣泛推選政治可靠過硬、創業帶富能力強、對黨建工作有感情的優秀黨員充實班子。同時,在縣總工會的牽頭下,各流動黨支部相繼掛牌成立農民工服務中心。兩塊牌子,一套班子,旨在以黨建工作促進農民工工作服務水平,為外出務工人員建起一個個溫馨家園。

  打造合格流動黨員隊伍。縣委組織部分批組織各流動黨支部書記培訓學習,要求各支部定期規范開展“三會一課”。宜昌城區流動黨支部堅持在QQ群上組織理論學習、在晚上開展主題黨日、在業余和休息時間開展實踐活動,把黨性教育嚴到平時,確保黨員離鄉不離黨。流動黨支部還組織黨員學習普通話,宣傳安全知識,開展務工技能專題學習,幫助黨員提素質增能力。

  破解流動黨員管理難題。流動黨支部成立以后,針對流動黨員去向難掌握、活動難開展、管理難落實、作用難發揮等問題,通過縣委組織部和各鄉鎮的通知、宣傳,以及流動黨支部班子成員上門尋訪,與流動黨員建立了穩固的聯系渠道。流動黨員紛紛到所在地支部報到,參加支部學習、交納黨費。

  凝聚各方合力,搭溝通之橋

  針對農民工漂泊在外、高度分散的問題,秭歸縣指導各流動黨支部凝聚群眾、攢聚組織、匯聚資源,構建上下對接、左右貫通的組織體系,廣泛凝聚各方力量。

  凝聚群眾扎牢根基。各流動支部依托經營業主設立農民工聯絡服務站,方便秭歸同鄉登記報到、取得聯系;分鄉鎮地域設立同鄉網絡群,安排人員輪流當班管理,及時溝通交流;印制通訊手冊,方便及時聯系。僅在宜昌一地,秭歸各流動黨支部已與28000多名農民工取得聯系。

  攢聚組織匯積力量。以流動黨組織為核心,在各地聚攏農民工志愿服務隊、法律援助中心、家教科培、同業協會等經濟組織、社會組織以及自組織,一大批工作骨干、黨外能人緊緊團結凝聚在黨組織周圍。各方信息匯聚到一起,各路人才聚積到一起,既促進了鄉親團結一致聯合發展,黨組織也在無形中聚集了廣泛資源,擁有了更大能量。

  匯聚資源爭取支持。秭歸縣委專門在農民工服務中心安排一名正科級干部兼任黨委書記,明確6名鄉鎮黨委書記為各支部“第一書記”,協助開展工作。之后還在服務中心設置基層工會,為農民工提供服務。流入地伍家崗寶塔河街道辦免費為服務中心黨委提供200平方米的辦公活動場所,并協助中心掛牌運行。水田壩鄉宜昌流動黨支部書記王華君主動向流出、流入兩地黨委匯報,爭取支持幫助。

  彰顯為民情懷,筑保障之盾

  秭歸縣各地農民工服務中心始終堅持上為組織分憂、下為鄉友解難,從思想引導到素質提升,從推動創業到便利生活,把工作做到農民工心坎上。

  扶持就業創業。通過老鄉帶老鄉、朋友帶朋友等形式,積極提供就業信息,推動進城務工創業。秭歸縣在宜昌農民工服務中心近3年來先后幫助4000多名秭歸籍農民工在宜昌實現就業,爭取貸款200余萬元,支持20余人成功創業。“泄灘包子”傳承人王偉到宜昌創業,從一家小店發展成為在城區擁有100家餐車攤位、安置就業達400多人的企業。在上海當老板的屈承義準備回鄉發展,農民工服務中心幫助牽線搭橋,投資建設的3D背景墻打印項目已正式落戶伍家崗區共升工業園。

  加強關愛救助。依托秭歸縣在各地流動黨支部、農民工服務中心,重點做好農民工子女入學、殘疾人等困難群體的關愛幫扶工作。流動黨員王祖順妻子多病,大兒子癱瘓在床,小兒子念初中,生活異常艱辛,他所在流動黨支部每年資助2000元學費,還安排家庭條件好的黨員經常上門接濟幫襯。各流動黨支部先后投入5.8萬元關愛救助困難黨員、職工。

  依法維護權益。針對進城農民工討薪難、維權難等突出問題,秭歸縣委幫助各地農民工服務中心聘請法律顧問,建立維權團隊,以志愿服務形式維護農民工合法權益。3年來,累計為農民工討薪、爭取賠償金達1300多萬元。

  引領融入城市。把適應城市、融入城市作為重點,對新進城務工人員進行教育培訓,推動養成不亂丟垃圾、干凈著裝、文明乘車、不講臟話等文明習慣。動員鼓勵他們積極融入當地,用心血和汗水做好本職工作,服務城市發展。

責任編輯:蔡薇萍
    
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